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以思想偉力引領(lǐng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展

汪一光

共產(chǎn)黨員網(wǎng) 打印 糾錯(cuò)
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  ●堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)黨的建設(shè)各項(xiàng)工作,推動(dòng)廣大黨員干部深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”的政治自覺(jué)

  ●加大政績(jī)觀考核比重,真正把干部的政治表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)考準(zhǔn)考實(shí),切實(shí)把那些政績(jī)觀端正、堅(jiān)持真抓實(shí)干、做出突出業(yè)績(jī)的優(yōu)秀干部識(shí)別出來(lái)

  全國(guó)組織工作會(huì)議系統(tǒng)闡述了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想,深刻闡明了黨的建設(shè)的根本原則、科學(xué)布局和價(jià)值追求,為做好新時(shí)代組織工作提供了根本遵循。組織部門(mén)要深刻領(lǐng)會(huì)、堅(jiān)決落實(shí),扎實(shí)做好理論武裝、選賢任能、強(qiáng)基固本、育才聚才各項(xiàng)工作,以高質(zhì)量組織工作服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展。

  抓實(shí)黨的政治建設(shè),推動(dòng)廣大黨員干部堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。深入落實(shí)“堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)”這一首要原則,堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)黨的建設(shè)各項(xiàng)工作,推動(dòng)廣大黨員干部深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”的政治自覺(jué)。深化拓展政治素質(zhì)考察。認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“要總結(jié)好、堅(jiān)持好政治建設(shè)考察”的重要指示,建立健全將政治建設(shè)考察抓在經(jīng)常、融入日常的常態(tài)長(zhǎng)效機(jī)制,把政治素質(zhì)和政治表現(xiàn)作為換屆考察、任前考察、年度考核、績(jī)效考核的首要內(nèi)容。建立健全干部監(jiān)督信息共享機(jī)制,加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察、政法、巡視巡察、審計(jì)等部門(mén)銜接,把組織部門(mén)掌握的情況與各方面提供的信息貫通起來(lái),延伸政治素質(zhì)考察的觸角。強(qiáng)化考察成果運(yùn)用,把政治素質(zhì)考察與干部選用結(jié)合起來(lái),堅(jiān)決把政治不過(guò)關(guān)的干部“擋在門(mén)外”。完善黨員干部理論教育培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制。持續(xù)推進(jìn)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)教育計(jì)劃,堅(jiān)持把黨的創(chuàng)新理論作為各級(jí)黨校(行政學(xué)院)、干部學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院主課必修課,分類(lèi)分專(zhuān)題抓好常態(tài)化、全覆蓋學(xué)習(xí)培訓(xùn)。扎實(shí)推進(jìn)主題教育,建立健全及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論的長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦。創(chuàng)新開(kāi)展主題黨日活動(dòng)。全面推行“一月一課一片一實(shí)踐”主題黨日活動(dòng),每月相對(duì)固定一天,推動(dòng)支部黨員講微型黨課、觀看黨員教育片,到經(jīng)濟(jì)發(fā)展第一線(xiàn)、民生工作最前沿、鄉(xiāng)村振興主戰(zhàn)場(chǎng)開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)把理論學(xué)習(xí)、黨性鍛煉、實(shí)踐工作有機(jī)結(jié)合,引導(dǎo)黨員干部以政治生活歷練鑄牢政治忠誠(chéng)。

  深入推進(jìn)干部工作“五大體系”建設(shè),著力鍛造堪當(dāng)重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想鮮明提出,要堅(jiān)持造就忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。要把準(zhǔn)新時(shí)代干部工作目標(biāo)任務(wù),深入推進(jìn)干部工作“五大體系”建設(shè),進(jìn)一步健全選育管用全鏈條培養(yǎng)機(jī)制。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)“選”。常態(tài)化開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況和領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)日常調(diào)研,統(tǒng)籌抓好政治素質(zhì)考察、年度考核和績(jī)效考核,加大政績(jī)觀考核比重,真正把干部的政治表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)考準(zhǔn)考實(shí),切實(shí)把那些政績(jī)觀端正、堅(jiān)持真抓實(shí)干、做出突出業(yè)績(jī)的優(yōu)秀干部識(shí)別出來(lái)。突出抓好優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化培養(yǎng)選拔,堅(jiān)持并完善預(yù)審預(yù)警制度,大膽發(fā)現(xiàn)使用各方面比較成熟的優(yōu)秀年輕干部。突出專(zhuān)能“育”。持續(xù)實(shí)施干部專(zhuān)業(yè)化能力提升行動(dòng)計(jì)劃,圍繞推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、樹(shù)立正確政績(jī)觀、防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、防止統(tǒng)計(jì)造假等開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn)。健全常態(tài)化實(shí)踐鍛煉機(jī)制,加大選派干部學(xué)習(xí)跟班和掛職力度,實(shí)施金融干部培養(yǎng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。研究制定推進(jìn)干部交流的實(shí)施意見(jiàn),常態(tài)化推動(dòng)干部交流。通過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練、實(shí)踐鍛煉、交流歷練,不斷增強(qiáng)干部推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng)、服務(wù)群眾本領(lǐng)、防范化解風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。全面從嚴(yán)“管”。加強(qiáng)干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督,強(qiáng)化對(duì)關(guān)鍵少數(shù)和權(quán)力集中、資金密集、資源富集領(lǐng)域和重點(diǎn)崗位干部的管理監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,健全規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)行為常態(tài)化管理機(jī)制,推動(dòng)干部管理抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。鮮明導(dǎo)向“用”。建好用好干部管理數(shù)字平臺(tái),把政治素質(zhì)考察、任前考察、年度考核、績(jī)效考核等各類(lèi)考察考核掌握的情況進(jìn)行可視化信息集成,并將考察考核結(jié)果與干部選拔任用緊密掛鉤,與推動(dòng)干部能上能下、激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為相結(jié)合,真正讓那些政治過(guò)硬、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹渴苤赜?、有舞臺(tái)。

  強(qiáng)化黨建引領(lǐng)基層治理,充分發(fā)揮黨的組織體系的優(yōu)勢(shì)和效能。要認(rèn)真落實(shí)“嚴(yán)密黨的組織體系”的要求,樹(shù)牢大抓基層鮮明導(dǎo)向,著力夯實(shí)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘。深入推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興。深化基層黨組織整建提質(zhì)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),全面推行重點(diǎn)村分類(lèi)管理,加強(qiáng)重點(diǎn)管理和風(fēng)險(xiǎn)防范。持續(xù)派強(qiáng)管實(shí)用好駐村第一書(shū)記和工作隊(duì),增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織的造血功能。實(shí)施新一輪扶持發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)計(jì)劃,堅(jiān)持因地制宜、穩(wěn)步推進(jìn)、防范風(fēng)險(xiǎn),確保集體資產(chǎn)保值增值和群眾持久受益。強(qiáng)化黨建引領(lǐng)基層治理。發(fā)揮城鄉(xiāng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用,用好新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”“浦江經(jīng)驗(yàn)”,依法依規(guī)、全面展開(kāi)村(居)民代表工作,全面推行片組鄰“三長(zhǎng)制”,建立“發(fā)現(xiàn)、反映、解決、反饋”問(wèn)題的閉環(huán)機(jī)制,推動(dòng)村(居)民代表更好發(fā)揮好上傳下達(dá)、反映訴求、凝聚人心、服務(wù)群眾等方面的作用。加強(qiáng)新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作。深入開(kāi)展新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織、新就業(yè)群體黨建集中攻堅(jiān),創(chuàng)新組織形式、活動(dòng)方式、工作機(jī)制,加強(qiáng)快遞小哥、貨車(chē)司機(jī)等新就業(yè)群體黨組織建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)新興領(lǐng)域人員的政治引領(lǐng)、思想引領(lǐng),保障他們的合法權(quán)益,增強(qiáng)黨在新興領(lǐng)域的號(hào)召力凝聚力影響力。

  大力實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,全面打造近悅遠(yuǎn)來(lái)的湖湘人才高地。始終把“聚天下英才而用之”作為組織工作的重要任務(wù),堅(jiān)持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才。全力支持長(zhǎng)沙創(chuàng)建國(guó)家吸引和集聚人才平臺(tái)。對(duì)照中央政策要求,研究出臺(tái)系列配套措施,因地制宜、突出特色,持續(xù)推動(dòng)創(chuàng)建長(zhǎng)沙國(guó)家吸引集聚人才平臺(tái)。堅(jiān)持以長(zhǎng)沙平臺(tái)建設(shè)為引領(lǐng),探索區(qū)域人才發(fā)展政策統(tǒng)籌機(jī)制,深入推進(jìn)長(zhǎng)株潭人才政策、資源、服務(wù)一體化發(fā)展,輻射帶動(dòng)全省人才工作高質(zhì)量發(fā)展。突出抓好“高精尖缺”人才引進(jìn)培育。深入實(shí)施“芙蓉計(jì)劃”,積極推進(jìn)科技領(lǐng)軍人才聚集工程,加大海外引才力度,培育壯大青年科技人才隊(duì)伍,大力引進(jìn)培養(yǎng)國(guó)際一流的科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),鍛造大批卓越工程師、湖湘工匠和高技能人才。堅(jiān)持自主培養(yǎng),采取校企聯(lián)合、產(chǎn)學(xué)研協(xié)同培養(yǎng)等模式,培育產(chǎn)業(yè)高端人才,壯大工程技術(shù)人才,造就一批有影響力的教育名師、技術(shù)名匠、企業(yè)名家。持續(xù)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革。充分發(fā)揮用人單位主體作用,賦予用人單位在編制使用、崗位設(shè)置、用人招聘、薪酬待遇、職稱(chēng)評(píng)審等方面更大自主權(quán)。建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系,在分配方式、薪酬制度、股權(quán)激勵(lì)等方面創(chuàng)新人才激勵(lì)機(jī)制,確保各類(lèi)人才引得進(jìn)、留得住、用得好。

(作者系湖南省委常委、組織部部長(zhǎng))

學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)組織工作會(huì)議精神

學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)組織工作會(huì)議精神

發(fā)布時(shí)間:2023年08月04日 11:05 來(lái)源:中國(guó)組織人事報(bào) 編輯:許建文 打印